Entenda por que as ideias de Dale Carnegie sobre o papel da liderança permanecem mais atuais do que nunca.

“Existe um vácuo de liderança nas principais instituições do mundo: governo, educação, negócios, religião e artes. Essa crise de liderança se abateu sobre nós, em parte porque muitas dessas instituições foram reinventadas – a vida está muito mais incerta, e liderar, bem mais arriscado.” – trecho de Liderança, de Dale Carnegie e associados

Escritor e palestrante americano, Dale Carnegie publicou em 1936 Como fazer amigos e influenciar pessoas. Considerada a Bíblia dos relacionamentos interpessoais, a obra segue, literalmente, influenciando leitores de todas as gerações. O autor foi pioneiro em refletir sobre o sucesso profissional sob a perspectiva da importância das relações humanas, das habilidades sociais e da comunicação eficiente.

Os ensinamentos e a filosofia de Carnegie inspiraram líderes e empresários de referência mundial, como Warren Buffett, Lee Iacocca e James Hunter, e ainda hoje orientam os treinamentos oferecidos pela Dale Carnegie Training, organização fundada em 1922 que atualmente está presente em 84 países.

Inspirado nos pilares do pensamento do autor, o livro Liderança atualiza os princípios de Dale Carnegie sobre o tema e fornece ferramentas atuais e práticas para os imensos desafios que os líderes contemporâneos enfrentam. Para ser um líder de sucesso, é preciso, antes, inspirar e motivar as pessoas. Líderes poderosos podem influenciar milhares ou até milhões de pessoas. Mas, quer atinjam apenas um indivíduo ou muitos deles, seu poder para mudar o mundo não pode ser subestimado.

A vida, porém, está mais incerta, e liderar, mais arriscado. O vácuo de liderança nas principais instituições do mundo – governo, educação, negócios, religião e artes – torna imprescindível reavaliar os paradigmas do passado para enfrentar os desafios deste século.

“O primeiro passo para se captar o real significado de liderança – e, mais importante, para se tornar um líder eficaz – é entender que talvez a visão atual a respeito desse conceito precise ser reconsiderada, reinventada ou, quem sabe, revivida”, analisa a obra.

Ao centrar o debate no conceito de liderança, que constitui a base de empresas de sucesso e até de nações e culturas inteiras, a obra identifica os desafios contemporâneos para o sucesso profissional e a realização pessoal e mostra que as lições de Dale Carnegie são hoje mais relevantes do que nunca.

“A imagem do líder como um domador de leões, com uma cadeira e um chicote, ficou definitivamente para trás. O propósito da maestria da liderança não é mostrar como mandar nas pessoas nem como manipulá-las através do medo do fracasso ou de promessas de recompensa. Em vez disso, é necessário oferecer-lhes ferramentas para que busquem fazer o melhor”, avalia.


Fique por dentro das frases lapidares de um dos maiores pensadores das relações interpessoais:

• Sinais de talento para liderança
“Não limite suas manifestações de interesse às pessoas aparentemente importantes em sua vida. É provável que elas já estejam recebendo atenção suficiente.” – trecho de Liderança

• O preço das críticas implacáveis
“Para provocar um ressentimento, basta fazer algumas críticas mordazes, por mais que estejamos convencidos de que elas são justas. Ao lidar com pessoas, devemos lembrar que não estamos tratando com criaturas lógicas, mas com seres emotivos, suscetíveis a preconceitos e motivados pelo orgulho e pela vaidade.” – trecho de Como fazer amigos e influenciar pessoas

• A temperança é uma virtude
“Na guerra ou na paz, a principal diferença entre bons e maus modos de pensar é a seguinte: o bom modo de pensar lida com causas e efeitos e leva a um planejamento lógico e construtivo; o mau modo de pensar leva quase sempre à tensão e a colapsos nervosos.” – trecho de Como evitar preocupações e começar a viver

• O otimista é um visionário
“Ser um grande comunicador exige duas qualidades distintas. A primeira é otimismo – o pessimismo não tem classe. A pessoa inesquecível enxerga além de qualquer situação atual para imaginar um tempo melhor.” – trecho de Como se tornar inesquecível